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    来源:山西农信 作者:张敏 发布时间:[2020年01月10日]
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      加强精神文明建设,着力提升干部职工道德水平和文化素质,是农信社转型跨越发展的思想保证和精神动力。作为党员干部,必须高度认识精神文明建设的重要性,带头落实精神文明建设工作要求,传承优良传统,昂扬精神状态,凝聚发展力量。

      在建设学习型机关上做表率。加强精神文明建设,最紧要的是深入学习实践中国特色社会主义理论体系特别是习近平新时代中国特色社会主义思想,增强广大党员干部的理论自信、制度自信和道路自信。建立学习型机关,对于营造学习贯彻十九大精神的浓厚氛围,推动学习贯彻的深度和广度,加快农信社转型发展至关重要。要从行社党委抓起,结合工作实际,对学习内容精心设计策划,明确目标要求,加强组织领导,抓好工作落实,使党员干部真正在学习理论中保持政治坚定,在学习知识中提升思想境界,在学习实践中增强素质才干。要从强化自觉学习抓起。党员干部要端正学习态度,变“要我学”为“我要学”,变“阶段学”为“终身学”,养成乐学、勤学、善学的习惯,带头学、带头讲、带头用,做真学真懂真信真用的模范。要从端正学风抓起。坚持学习理论与指导实践相结合,防止理论脱离实际,加强热点、难点、焦点问题研究,促进学习工作化、工作学习化。

      在传承优良传统作风上做表率。加强精神文明建设,必须大力弘扬和坚持传承优良传统。七十余年的农信发展历程,形成和一直延续着自身的优良传统,那就是“背包精神”(背包下乡)和“三水精神”(露水、汗水、泥水)。这些都是宝贵的精神财富,这种精神没有过时,需要大力弘扬,发扬光大。要从这些优良传统作风中汲取政治营养和思想精华,把学习优良传统和现实工作结合起来,大力开展光荣传统和优良作风教育,从艰苦的历史史实中端正价值追求、强化宗旨意识、激发工作动能。要切实克服形式主义,认真贯彻落实中央“八项规定”和党员干部廉洁自律要求,坚持从党员干部做起,从工作实际抓起,真抓真改、立说立行。党员干部要带头改变工作作风,实实在在干工作,扎扎实实抓落实,要勤于深入基层发现问题,善于和勇于解决问题,以自身的务实作风凝聚起员工的强大力量。

      在保持奋发向上精神状态上做表率。加强精神文明建设,就是要激发起全体干部职工积极向上的发展正能量,克服工作中存在的问题,突破发展中的重重阻碍。当前,农信社正处在困难和机遇并存的发展关键期,以什么样的姿态承前启后至关重要。党员干部必须切实把控发展的历史方位、前进方向、使命任务,切实增强忧患意识、危机意识,以履职尽责的实际行动为转型发展提供支撑。必须践行宗旨,视事业重于山、看名利淡如水,始终把心思用在工作上,把功夫下在落实上,努力创造经得起历史和实践检验的业绩。必须保持奋发有为的工作状态,用无限的热情、忘我的精神、务实的作风,锐意进取,带领广大干部职工全力促进转型发展。